Comparthing Logo
คำแนะนำด้านอาชีพการศึกษาระดับอุดมศึกษาการพัฒนาวิชาชีพเคล็ดลับการหางาน

ผลสัมฤทธิ์ทางการศึกษาเทียบกับประสบการณ์ภาคปฏิบัติ

การเลือกระหว่างการเน้นเกรดอย่างหนักกับการผลักดันประสบการณ์ภาคปฏิบัติยังคงเป็นหนึ่งในหัวข้อที่ถกเถียงกันมากที่สุดในด้านการพัฒนาอาชีพ แม้ว่าความสำเร็จทางวิชาการจะแสดงให้เห็นถึงความสามารถของคุณในการเรียนรู้ทฤษฎีที่ซับซ้อนและมีระเบียบวินัย แต่ประสบการณ์ภาคปฏิบัติพิสูจน์ให้เห็นว่าคุณสามารถนำความรู้เหล่านั้นไปประยุกต์ใช้ในสภาพแวดล้อมจริงที่มีแรงกดดันสูงเพื่อให้ได้ผลลัพธ์

ไฮไลต์

  • ความสำเร็จทางวิชาการพิสูจน์ว่าคุณสามารถเรียนรู้ได้ ส่วนประสบการณ์พิสูจน์ว่าคุณสามารถสร้างผลงานได้
  • วุฒิการศึกษาเป็นเหมือน "ฐานเงินเดือน" ในขณะที่ประสบการณ์มักจะเป็นตัวกำหนด "เพดานเงินเดือน"
  • สภาพแวดล้อมทางวิชาการให้รางวัลแก่ความเชี่ยวชาญเฉพาะบุคคล ในขณะที่สถานที่ทำงานให้รางวัลแก่ความสำเร็จจากการทำงานร่วมกัน
  • ปริญญาจากสถาบันที่มีชื่อเสียงอาจทำให้คุณได้รับโอกาสสัมภาษณ์ แต่ประสบการณ์มักจะเป็นตัวตัดสินว่าคุณจะได้งานหรือไม่

ความสำเร็จทางวิชาการ คืออะไร

การแสวงหาเกรดสูง ปริญญาอันทรงเกียรติ และใบรับรองอย่างเป็นทางการภายในสถาบันการศึกษาที่มีโครงสร้างชัดเจน

  • เกรดเฉลี่ยสูงอย่างสม่ำเสมอ มักถูกใช้เป็นเกณฑ์คัดกรองหลักสำหรับหลักสูตรระดับบัณฑิตศึกษาที่มีการแข่งขันสูง
  • เกียรตินิยมทางวิชาการ เช่น Summa Cum Laude บ่งบอกถึงความมุ่งมั่นในระยะยาวและความแข็งแกร่งทางปัญญาของผู้สมัคร
  • การศึกษาอย่างเป็นทางการมอบกรอบทฤษฎีที่ช่วยให้ผู้เชี่ยวชาญเข้าใจ "เหตุผล" เบื้องหลังงานของตน
  • ผลการวิจัยชี้ให้เห็นว่า การสำเร็จการศึกษาระดับปริญญา มีความสัมพันธ์ทางสถิติกับศักยภาพในการหารายได้ตลอดชีวิตที่สูงขึ้นในสาขาเฉพาะทาง
  • คะแนนสอบมาตรฐานเป็นตัวชี้วัดสากลที่ใช้เปรียบเทียบผู้สมัครจากภูมิหลังทางการศึกษาที่หลากหลาย

ประสบการณ์ภาคปฏิบัติ คืออะไร

ทักษะและความรู้ที่ได้รับจากการฝึกงาน การทำงาน การทำงานอาสาสมัคร และการนำไปใช้โดยตรงในอุตสาหกรรม

  • การลงมือปฏิบัติจริงช่วยพัฒนา 'ทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์' เช่น การแก้ปัญหาความขัดแย้ง ซึ่งเป็นทักษะที่หาได้ยากในห้องเรียน
  • อุตสาหกรรมเทคโนโลยีหลายแห่งให้ความสำคัญกับผลงานโครงการในพอร์ตโฟลิโอมากกว่าวุฒิการศึกษาเมื่อประเมินความสามารถด้านการเขียนโค้ดหรือการออกแบบ
  • ประสบการณ์ตรงช่วยลดเวลาและค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมสำหรับนายจ้างในระหว่างกระบวนการรับพนักงานใหม่
  • การสร้างเครือข่ายในแวดวงวิชาชีพมักนำไปสู่โอกาสในการทำงานที่ไม่ได้รับการประกาศรับสมัครอย่างเป็นทางการ
  • ประสบการณ์การทำงานสอนให้ผู้เชี่ยวชาญรู้วิธีรับมือกับลำดับชั้นขององค์กรและการเมืองภายในสำนักงาน

ตารางเปรียบเทียบ

ฟีเจอร์ ความสำเร็จทางวิชาการ ประสบการณ์ภาคปฏิบัติ
เป้าหมายหลัก การได้มาซึ่งความรู้และความเชี่ยวชาญ การประยุกต์ใช้ทักษะและการแก้ปัญหา
หลักฐานแสดงความสามารถ ใบประกาศนียบัตร ใบรับรองผลการเรียน และรางวัล แฟ้มสะสมผลงาน เอกสารอ้างอิง และประวัติย่อ
สภาพแวดล้อมการเรียนรู้ มีโครงสร้าง เป็นทฤษฎี และมีการควบคุม ไม่มีโครงสร้างที่ชัดเจน รวดเร็ว และคาดเดาไม่ได้
ระยะเวลาในการได้ผลลัพธ์ ระยะยาว (ระยะเวลาศึกษาหลายปี) ผลลัพธ์ทันที (ผลลัพธ์ตามโครงการ)
ระดับความเสี่ยง ต่ำ (การสอบตกส่งผลต่อเกรด) ระดับสูง (ความล้มเหลวส่งผลกระทบต่อรายได้หรือความปลอดภัย)
วงจรป้อนกลับ เป็นระยะ (การสอบและรายงาน) คงที่ (ตัวชี้วัดประสิทธิภาพแบบเรียลไทม์)
สไตล์การสร้างเครือข่าย เพื่อนร่วมชั้นเรียนและอาจารย์ ผู้ให้คำปรึกษาและเพื่อนร่วมงานในอุตสาหกรรม

การเปรียบเทียบโดยละเอียด

พื้นฐานเทียบกับการประยุกต์ใช้

ความสำเร็จทางวิชาการสร้างพื้นฐานทางความคิดที่จำเป็นต่อการเข้าใจระบบที่ซับซ้อน ในขณะที่ประสบการณ์ภาคปฏิบัติสอนวิธีการรักษาระบบเหล่านั้นให้ทำงานต่อไปได้เมื่อเกิดปัญหาขึ้น ปริญญาอาจสอนผู้ออกแบบสะพานเกี่ยวกับหลักฟิสิกส์ของการรับน้ำหนัก แต่การฝึกงานในสถานที่ก่อสร้างจะแสดงให้เห็นว่าสภาพอากาศและความล่าช้าของวัสดุส่งผลกระทบต่อระยะเวลาของโครงการอย่างไร

มุมมองการจ้างงาน

โดยทั่วไปแล้ว ผู้สรรหาบุคลากรมักใช้ผลการเรียนเป็นตัวชี้วัดความฉลาดและจริยธรรมในการทำงาน เมื่อผู้สมัครไม่มีประวัติการทำงานที่ยาวนาน อย่างไรก็ตาม สำหรับตำแหน่งระดับกลางหรือระดับสูง ผู้จัดการฝ่ายบุคคลส่วนใหญ่จะหันมาพิจารณาจากประสบการณ์ โดยมองหาประวัติการทำงานที่พิสูจน์ได้ว่าสามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะด้านในอุตสาหกรรมนั้นๆ ได้มากกว่าเกรดที่ได้รับจากการบรรยายเมื่อสิบปีก่อน

การพัฒนาทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่จำเป็น

แม้ว่าคุณจะสามารถศึกษาภาวะผู้นำได้จากตำราเรียน แต่คุณจะได้เรียนรู้มันอย่างแท้จริงจากการบริหารทีมฝ่าวิกฤต หรือการเจรจาต่อรองกับลูกค้าที่ยากลำบาก ประสบการณ์จริงจะบังคับให้แต่ละบุคคลปรับตัวเข้ากับพลวัตทางสังคมและวัฒนธรรมในที่ทำงาน ซึ่งเป็นรายละเอียดปลีกย่อยที่แม้แต่หลักสูตรมหาวิทยาลัยที่เข้มงวดที่สุดก็ยังจำลองได้อย่างไม่มีประสิทธิภาพ

ความก้าวหน้าในสายอาชีพในระยะยาว

พื้นฐานทางวิชาการที่แข็งแกร่งสามารถเป็นเหมือนตาข่ายนิรภัย ช่วยเปิดประตูสู่สาขาที่มีการควบคุมอย่างเข้มงวด เช่น กฎหมาย การแพทย์ หรือแวดวงวิชาการ ซึ่งคุณสมบัติบางอย่างเป็นสิ่งที่ขาดไม่ได้ ในทางกลับกัน ประสบการณ์ภาคปฏิบัติที่ลึกซึ้งช่วยให้สามารถก้าวหน้าในสายงานได้มากขึ้นในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีและอุตสาหกรรมสร้างสรรค์สมัยใหม่ ซึ่งสิ่งที่คุณสร้างสรรค์ได้มักมีความสำคัญมากกว่าสถานที่ที่คุณศึกษาเล่าเรียน

ข้อดีและข้อเสีย

ความสำเร็จทางวิชาการ

ข้อดี

  • + พื้นฐานทางทฤษฎีที่แข็งแกร่ง
  • + การสร้างเครือข่ายอาชีพที่กว้างขวาง
  • + ระเบียบวินัยที่มีโครงสร้าง
  • + การเข้าถึงงานวิจัย

ยืนยัน

  • ต้นทุนทางการเงินสูง
  • รายได้ล่าช้า
  • อคติเชิงทฤษฎี
  • การฝึกอบรมทางสังคมที่จำกัด

ประสบการณ์ภาคปฏิบัติ

ข้อดี

  • + มีโอกาสสร้างรายได้ทันที
  • + การสร้างทักษะที่เกี่ยวข้อง
  • + ความยืดหยุ่นในโลกแห่งความเป็นจริง
  • + การพัฒนาพอร์ตโฟลิโอ

ยืนยัน

  • ช่องว่างในทฤษฎี
  • การเข้าสู่ระบบครั้งแรกยากขึ้น
  • ข้อจำกัดเฉพาะอุตสาหกรรม
  • อุปสรรคในการรับรอง

ความเข้าใจผิดทั่วไป

ตำนาน

เกรดสูงเป็นหลักประกันว่าจะได้งานที่มีรายได้ดีทันทีหลังจบการศึกษา

ความเป็นจริง

แม้ว่าเกรดเฉลี่ย 4.0 จะน่าประทับใจ แต่ก็ไม่ได้หมายความว่าจะประสบความสำเร็จในอาชีพการงานเสมอไป นักเรียนที่เรียนเก่งหลายคนประสบปัญหาในช่วงเริ่มต้น เพราะขาด "ไหวพริบ" หรือความสามารถในการปรับตัวที่จำเป็นในสภาพแวดล้อมการทำงานที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว

ตำนาน

การเรียนปริญญาเป็นเรื่องไร้ประโยชน์หากคุณสามารถเรียนรู้ทุกอย่างได้จาก YouTube

ความเป็นจริง

การเรียนรู้ด้วยตนเองนั้นมีประสิทธิภาพ แต่การศึกษาในระบบจะให้หลักสูตรที่ผ่านการตรวจสอบอย่างครอบคลุมและความน่าเชื่อถือจากสถาบัน บริษัทหลายแห่งยังคงต้องการปริญญาเพื่อผ่านการคัดกรองอัตโนมัติของฝ่ายทรัพยากรบุคคล ไม่ว่าคุณจะมีทักษะที่เรียนรู้ด้วยตนเองมากแค่ไหนก็ตาม

ตำนาน

ประสบการณ์จริงย่อมดีกว่าปริญญาโทเสมอ

ความเป็นจริง

ในสาขาต่างๆ เช่น วิทยาศาสตร์ข้อมูล วิศวกรรม หรือจิตวิทยา ความรู้ทางทฤษฎีขั้นสูงเป็นสิ่งจำเป็น ในกรณีเหล่านี้ ประสบการณ์ห้าปีอาจไม่สามารถทดแทนการฝึกอบรมเฉพาะทางที่ได้รับจากหลักสูตรระดับบัณฑิตศึกษาที่เข้มงวดได้

ตำนาน

การฝึกงานเป็นเพียง 'งานที่ทำไปเรื่อยๆ' และไม่นับเป็นประสบการณ์จริง

ความเป็นจริง

การฝึกงานในยุคปัจจุบันมีความสำคัญมากขึ้น โดยเกี่ยวข้องกับโครงการและหน้าที่ความรับผิดชอบที่แท้จริง นายจ้างมองว่าการฝึกงานที่ทำได้ดีเป็นหลักฐานที่น่าเชื่อถือถึงศักยภาพของผู้สมัครในการทำงานเต็มเวลา

คำถามที่พบบ่อย

เกรดเฉลี่ยสะสมยังมีความสำคัญอยู่ไหมหลังจากได้งานแรกแล้ว?
โดยทั่วไป ความสำคัญของมันจะลดลงอย่างมากหลังจากที่คุณได้งานประจำเต็มเวลาครั้งแรกแล้ว เมื่อคุณมีประสบการณ์การทำงานสองหรือสามปี นายจ้างจะให้ความสำคัญกับผลการประเมินการทำงานและผลลัพธ์ของโครงการมากกว่าสิ่งที่คุณทำในห้องเรียนมหาวิทยาลัย
ประสบการณ์ทำงาน 10 ปี สามารถใช้แทนวุฒิการศึกษาจากมหาวิทยาลัยได้หรือไม่?
ในหลายๆ ตำแหน่งงานด้านเทคโนโลยีและงานสร้างสรรค์ ประสบการณ์มักจะช่วยชดเชยการขาดปริญญาได้ อย่างไรก็ตาม ในวิชาชีพที่ "ได้รับการคุ้มครอง" เช่น การพยาบาล วิศวกรรมโยธา หรือการบัญชี กฎระเบียบทางกฎหมายมักกำหนดคุณวุฒิทางการศึกษาเฉพาะที่ประสบการณ์ไม่สามารถทดแทนได้
ผู้สรรหาบุคลากรจะดูอะไรเป็นอันดับแรกในเรซูเม่?
โดยทั่วไปแล้ว บริษัทจัดหางานมักจะ "สแกนหกวินาที" โดยจะดูแค่ตำแหน่งงานล่าสุดของคุณ ตามด้วยวุฒิการศึกษาสูงสุด หากคุณเพิ่งจบการศึกษา วุฒิการศึกษาของคุณจะเป็นจุดเด่น แต่ถ้าคุณทำงานมาสักระยะแล้ว พวกเขาต้องการเห็นความก้าวหน้าในอาชีพของคุณก่อน
การได้เกรดเฉลี่ยต่ำในมหาวิทยาลัยชั้นนำ หรือการได้เกรดเฉลี่ยสูงในวิทยาลัยท้องถิ่น แบบไหนดีกว่ากัน?
นี่เป็นปัญหาคลาสสิก แต่โดยทั่วไปแล้ว การมีเกรดเฉลี่ยสูงในมหาวิทยาลัยที่มีชื่อเสียงและได้รับการรับรองมักจะปลอดภัยกว่า เพราะแสดงให้เห็นถึงความสม่ำเสมอและความเป็นเลิศ แม้ว่าชื่อเสียงของมหาวิทยาลัยชั้นนำจะช่วยได้ แต่เกรดเฉลี่ยต่ำมากในมหาวิทยาลัยนั้นอาจทำให้เกิดข้อสงสัยเกี่ยวกับความสามารถในการรับมือกับภาระงานได้
ฉันจะหาประสบการณ์ได้อย่างไร ในเมื่อทุกงานล้วนต้องการประสบการณ์ก่อนเริ่มงาน?
วิธีที่ดีที่สุดในการหลีกเลี่ยง 'กับดักงานระดับเริ่มต้น' คือการฝึกงาน การทำงานอาสาสมัคร หรือการสร้างผลงานส่วนตัว การมีส่วนร่วมในโครงการโอเพนซอร์สหรือการรับงานฟรีแลนซ์สามารถแสดงให้เห็นถึงทักษะที่จับต้องได้ ซึ่งเป็นสิ่งที่นายจ้างต้องการเห็นก่อนที่จะให้โอกาสคุณ
ใบรับรองต่างๆ นับเป็นความสำเร็จทางวิชาการหรือประสบการณ์?
พวกเขามีจุดยืนตรงกลาง ใบรับรองที่เป็นที่ยอมรับในอุตสาหกรรม เช่น PMP หรือ AWS Architect ถือว่า "ใช้งานได้จริง" เพราะพิสูจน์ได้ว่าคุณเชี่ยวชาญเครื่องมือหรือวิธีการเฉพาะที่ใช้ในสาขานั้น ๆ แม้ว่ากระบวนการในการได้รับใบรับรองเหล่านั้นจะเป็นไปในเชิงวิชาการก็ตาม
ปริญญาจากมหาวิทยาลัยไอวีลีกจะเหนือกว่าประสบการณ์เสมอไปหรือไม่?
ไม่จำเป็นเสมอไป แม้ว่าปริญญาจากมหาวิทยาลัยไอวีลีกจะช่วยสร้างเครือข่ายเริ่มต้นที่ยอดเยี่ยม แต่ผู้สมัครที่มีประสบการณ์ทำงานที่โดดเด่นห้าปีในบริษัทชั้นนำอย่าง Google หรือ McKinsey มักจะเป็นที่น่าสนใจมากกว่าสำหรับผู้จบการศึกษาใหม่จากไอวีลีก
การกลับไปเรียนต่อในช่วงกลางอาชีพคุ้มค่าหรือไม่?
มันขึ้นอยู่กับเป้าหมายของคุณ หากคุณกำลังเผชิญกับ "เพดานแก้ว" ที่ตำแหน่งบริหารต้องใช้ปริญญาโทบริหารธุรกิจ หรือคุณต้องการเปลี่ยนไปทำงานในอุตสาหกรรมที่แตกต่างอย่างสิ้นเชิง การกลับไปเรียนต่อก็เป็นกลยุทธ์ที่จะช่วยปรับเส้นทางอาชีพของคุณใหม่
ประสบการณ์การวิจัยนับเป็นประสบการณ์ 'ภาคปฏิบัติ' หรือไม่?
ในแวดวงวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี แน่นอน การนำการวิจัยในห้องปฏิบัติการหรือการตีพิมพ์บทความทางวิชาการนั้นต้องอาศัยการบริหารโครงการ การวิเคราะห์ข้อมูล และการเขียนเชิงเทคนิค ซึ่งทั้งหมดนี้เป็นทักษะที่สามารถนำไปใช้ได้อย่างดีในโลกแห่งการทำงาน
อะไรคือความสมดุลที่ 'สมบูรณ์แบบ' สำหรับนักเรียน?
โดยหลักการแล้ว คุณควรจะรักษาระดับเกรดเฉลี่ยให้ "ดีพอ" (โดยปกติคือ 3.0 ขึ้นไป) ในขณะเดียวกันก็ใช้เวลาในช่วงฤดูร้อนและเวลาว่างไปกับการฝึกงานหรือทำงานพาร์ทไทม์ การผสมผสานนี้แสดงให้เห็นว่าคุณมีหัวคิดที่พร้อมเรียนรู้และมีความมุ่งมั่นตั้งใจทำงาน

คำตัดสิน

เลือกความสำเร็จทางวิชาการหากคุณต้องการเข้าสู่สายอาชีพที่มีการควบคุม หรือต้องการพื้นฐานทางทฤษฎีที่แข็งแกร่งสำหรับการวิจัยและการสอน เลือกประสบการณ์ภาคปฏิบัติหากคุณต้องการเข้าสู่ตลาดแรงงานอย่างรวดเร็ว สร้างผลงานที่เป็นรูปธรรม หรือประสบความสำเร็จในอุตสาหกรรมที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว เช่น เทคโนโลยีและการขาย ซึ่งเทรนด์ต่างๆ เร็วกว่าตำราเรียน

การเปรียบเทียบที่เกี่ยวข้อง

MBA จากฮาร์วาร์ด เทียบกับ ผู้ประกอบการที่สร้างตัวเองขึ้นมาเอง

การเลือกระหว่างการเรียน MBA ที่ฮาร์วาร์ดกับการสร้างธุรกิจด้วยตนเองนั้นเป็นการถกเถียงระหว่างชื่อเสียงของสถาบันกับประสบการณ์จริงในตลาด แม้ว่า HBS จะมอบเครือข่ายระดับโลกและความมั่นคงในตำแหน่งงานบริษัทที่มีรายได้สูง แต่ผู้ประกอบการที่สร้างธุรกิจด้วยตนเองจะได้เปรียบในเรื่องความยากลำบากในโลกแห่งความเป็นจริง หลีกเลี่ยงหนี้สินจำนวนมาก และอาจประสบความสำเร็จทางการเงินในระดับเดียวกันผ่านการลองผิดลองถูก

การเข้าร่วมกิจกรรมนอกหลักสูตรกับการมุ่งเน้นด้านวิชาการ

แม้ว่าการมุ่งเน้นด้านวิชาการยังคงเป็นรากฐานสำคัญของประวัติการเรียนและฐานความรู้ของนักเรียน แต่การเข้าร่วมกิจกรรมนอกหลักสูตรก็ช่วยพัฒนาทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์และประสบการณ์ในโลกแห่งความเป็นจริงที่จำเป็นต่อการเป็นบุคคลที่มีความรอบรู้ การหาจุดสมดุลที่เหมาะสมระหว่างสองสิ่งที่มีความสำคัญเท่ากันนี้ มักเป็นกุญแจสำคัญสู่ความสำเร็จในระยะยาว ทั้งในการศึกษาในระดับอุดมศึกษาและเส้นทางอาชีพในอนาคต

การแข่งขันกับการทำงานร่วมกันในโรงเรียนกฎหมาย

การเปรียบเทียบนี้แสดงให้เห็นถึงความแตกต่างอย่างชัดเจนในประสบการณ์การศึกษาด้านกฎหมาย ที่นักศึกษาต้องเผชิญกับระบบการให้คะแนนแบบอิงเกณฑ์ที่เข้มงวด ซึ่งกระตุ้นให้เกิดการแข่งขัน ในขณะเดียวกันก็พัฒนาทักษะการทำงานเป็นทีมซึ่งจำเป็นต่อความสำเร็จในอาชีพนักกฎหมาย การเข้าใจวิธีการสร้างสมดุลระหว่างสองสิ่งนี้มักเป็นกุญแจสำคัญสู่ความสำเร็จทั้งด้านวิชาการและสุขภาพจิต

การแข่งขันกับการร่วมมือในด้านการศึกษา

การตัดสินใจเลือกระหว่างสภาพแวดล้อมการเรียนรู้แบบแข่งขันและแบบร่วมมือมักก่อให้เกิดการถกเถียงอย่างดุเดือดในหมู่นักการศึกษาและผู้ปกครอง การแข่งขันสามารถผลักดันความเป็นเลิศและความอดทนของแต่ละบุคคลได้ ในขณะที่การร่วมมือส่งเสริมทักษะระหว่างบุคคลที่สำคัญและการแก้ปัญหาแบบกลุ่ม คู่มือนี้จะสำรวจว่าแนวทางการสอนที่แตกต่างกันสองแบบนี้ส่งผลต่อแรงจูงใจของนักเรียน สุขภาพทางอารมณ์ และความสำเร็จทางวิชาการในระยะยาวในห้องเรียนยุคใหม่ได้อย่างไร

การคิดเชิงวิเคราะห์เทียบกับเทคนิคการทำข้อสอบ

ในขณะที่การคิดเชิงวิพากษ์สร้างความสามารถในการวิเคราะห์และตรรกะที่ลึกซึ้งและยั่งยืนตลอดชีวิต เทคนิคการทำข้อสอบเป็นทักษะเชิงกลยุทธ์เฉพาะที่ออกแบบมาเพื่อรับมือกับข้อจำกัดเฉพาะของการประเมินผลอย่างเป็นทางการ การคิดเชิงวิพากษ์มุ่งที่จะเข้าใจความจริงของเรื่อง ในขณะที่เทคนิคการทำข้อสอบมุ่งที่จะเพิ่มคะแนนให้ได้มากที่สุดโดยการถอดรหัสโครงสร้างของข้อสอบนั่นเอง