Selv om begge konseptene er sentrale for personlig vekst, representerer selvrealisering den ultimate realiseringen av ens fulle potensial og formål, mens mestringstro fokuserer på den spesifikke troen på ens evne til å lykkes i bestemte oppgaver. Det ene er et livslangt mål for sjelen, mens det andre er den psykologiske motoren som driver daglige prestasjoner.
Høydepunkter
Selvrealisering er «hva» av potensialet ditt, mens mestringstro er «kan-gjøre»-holdningen bak det.
Du kan ha høy mestringsfølelse i en jobb du hater uten å være selvrealisert.
Selvrealisering krever et grunnlag av trygghet som mestringsfølelse ikke strengt tatt krever.
Effektivitet bygges gjennom praksis, mens aktualisering realiseres gjennom selvoppdagelse.
Hva er Selvrealisering?
Høydepunktet i psykologisk utvikling, der et individ når sitt høyeste potensial og opplever fullstendig selvrealisering.
Først popularisert av Abraham Maslow i sitt berømte behovshierarki.
Kjennetegnes av en sterk sans for realisme og problemsentrert tenkning.
Involverer hyppige «toppopplevelser» eller øyeblikk med intens glede og klarhet.
Krever at lavere nivåbehov som trygghet og tilhørighet i stor grad blir tilfredsstilt først.
Regnes som en kontinuerlig prosess med å bli snarere enn en statisk slutttilstand.
Hva er Selvtillitstro?
En persons spesifikke tro på sin egen evne til å organisere og utføre handlinger som kreves for å håndtere potensielle situasjoner.
Utviklet primært av psykologen Albert Bandura som en del av sosialkognitiv teori.
Sterkt påvirket av tidligere suksesser og det å observere andres prestasjoner.
Kan variere betydelig fra ett livsdomene til et annet, for eksempel idrett kontra akademisk.
Fungerer som en viktig faktor for hvordan folk tenker, oppfører seg og føler seg under utfordringer.
Påvirker direkte mengden innsats og utholdenhet en person legger ned for å nå et mål.
Sammenligningstabell
Funksjon
Selvrealisering
Selvtillitstro
Primær opphavsmann
Abraham Maslow
Albert Bandura
Kjernefokus
Personlig vekst og oppfyllelse
Oppgavespesifikk kompetanse
Konseptets natur
Global og helhetlig
Situasjonsbestemt og spesifikk
Behov
Grunnleggende behov må dekkes
Bevis på tidligere mestring
Mål
Kvalitativ livstilfredshet
Kvantitative ytelsesskalaer
Temporal fokus
Langsiktig livsreise
Oppgaver i nær fremtid eller umiddelbar fremtid
Detaljert sammenligning
Innflytelsesområde
Selvrealisering er en bred, altomfattende tilstand som påvirker en persons hele filosofi og syn på livet. I motsetning til dette er mestringstro mye mer kirurgisk, og fokuserer på om du tror du kan håndtere en spesifikk utfordring, som å snakke offentlig eller lære et nytt språk.
Motivasjonens rolle
Motivasjon i selvrealisering kommer fra et ønske om å vokse og finne mening, ofte beskrevet som «være»-behov. Mestringsevne driver motivasjon gjennom forventning om suksess; hvis du tror du kan klare det, er det mye mer sannsynlig at du prøver hardere og holder ut gjennom tilbakeslag.
Forutsetninger for suksess
For å nå en tilstand av selvrealisering trenger et individ vanligvis et stabilt miljø der fysiske og emosjonelle behov allerede er trygge. Mestringsevne krever ikke et perfekt liv, men den er avhengig av «mestringsopplevelser» der du har sett deg selv lykkes tidligere.
Psykologiske utfall
Å oppnå høyere nivåer av selvrealisering fører ofte til dyp fred, kreativitet og mangel på fordommer. Høy mestringstro resulterer i lavere stress og angst når man står overfor vanskelige oppgaver fordi individet ser på utfordringen som noe som må mestres snarere enn en trussel som må unngås.
Fordeler og ulemper
Selvrealisering
Fordeler
+Dyp livstilfredshet
+Økt kreativitet
+Sterkt moralsk kompass
+Autentisk livsstil
Lagret
−Vanskelig å definere
−Vanskelig å oppnå
−Krever privilegier/stabilitet
−Kan føles abstrakt
Selvtillitstro
Fordeler
+Forutsier faktisk suksess
+Reduserer prestasjonsangst
+Svært målbar
+Lett forbedret
Lagret
−Begrenset til oppgaver
−Kan føre til overdreven selvtillit
−Kontekstavhengig
−Ignorerer bredere betydning
Vanlige misforståelser
Myt
Selvrealisering er en permanent tilstand du når og forblir i for alltid.
Virkelighet
Det er faktisk en dynamisk prosess. Selv de mest selvrealiserte menneskene har dårlige dager eller øyeblikk der de glir tilbake til å fokusere på grunnleggende behov eller usikkerheter.
Myt
Mestringsevne er bare et annet ord for selvtillit.
Virkelighet
Selvfølelse handler om hvordan du føler om din generelle verdi, mens mestringstro handler om din tillit til dine evner. Du kan ha høy selvfølelse, men svært lav mestringstro når det gjelder å fikse en bil.
Myt
Bare genier eller berømte personer kan bli selvrealisert.
Virkelighet
Maslow mente at alle kunne bli selvrealisert på sin egen måte, enten de var foreldre, kunstnere eller kontorist, så lenge de lever etter sitt unike potensial.
Myt
Høy mestringsfølelse fører alltid til bedre resultater.
Virkelighet
Selv om det vanligvis hjelper, er mestringstro bare én del av ligningen. Du trenger fortsatt de faktiske ferdighetene og ressursene for å lykkes; å tro at du kan fly hjelper ikke hvis du ikke har et fly.
Ofte stilte spørsmål
Kan man ha mestringsfølelse uten å være selvrealisert?
Absolutt, og dette er ganske vanlig i den moderne verden. Mange mennesker er utrolig trygge på sine profesjonelle ferdigheter (høy mestringsfølelse), men føler seg uoppfylt eller frakoblet fra sitt sanne formål (lav selvrealisering). Du er kanskje verdens beste kirurg, men føler fortsatt at du ikke har nådd ditt personlige potensial.
Hvilken er viktigst for karrieresuksess?
På kort sikt er mestringstro vanligvis viktigere for karriereutvikling. Det er direkte korrelert med hvordan du håndterer intervjuer, tar på deg nye prosjekter og holder ut gjennom tøffe arbeidsdager. Langsiktig karrieretilfredshet avhenger imidlertid vanligvis av selvrealisering, ettersom du trenger å føle at arbeidet ditt samsvarer med dine dypere verdier.
Hvordan kan jeg forbedre mestringsfølelsen min fra og med i dag?
Den mest effektive måten er gjennom «mestringsopplevelser». Del opp et stort mål i små, håndterbare steg og fullfør dem ett etter ett. Hver liten seier sender et signal til hjernen din om at du er i stand til det, noe som gradvis bygger en sterkere tro på dine samlede evner.
Betyr selvrealisering å være egoistisk?
Faktisk er det ofte det motsatte. Selvrealiserte individer har en tendens til å ha en sterk etisk sans og et ønske om å hjelpe andre. Fordi deres egne behov blir møtt og de føler seg trygge på seg selv, har de mer mental og emosjonell energi å vie til sosiale saker og samfunnets velvære.
Hvorfor satte Maslow selvrealisering øverst i pyramiden sin?
Maslow hevdet at mennesker er drevet av et hierarki av behov. Han plasserte selvrealisering øverst fordi han mente at når en person ikke er bekymret for mat, sikkerhet eller sosial avvisning, føler de naturlig en rastløs trang til å gjøre det de er unikt «født til å gjøre».
Kan høy mestringstro være farlig?
Det kan være tilfelle hvis det utvikler seg til overdreven selvtillit som ignorerer reelle risikoer. Hvis mestringsfølelsen din er betydelig høyere enn ditt faktiske ferdighetsnivå, kan det hende du tar farlige sjanser eller hopper over nødvendig forberedelse. Ideelt sett bør selvtilliten din være litt foran ferdighetene dine for å oppmuntre til vekst, men fortsatt forankret i virkeligheten.
Hvordan forholder toppopplevelser seg til disse konseptene?
Toppopplevelser er først og fremst et trekk ved selvrealisering. Dette er øyeblikk med «flyt» eller transcendens der du føler deg fullstendig i ett med det du gjør. Mens høy mestringstro kan hjelpe deg med å komme inn i en flyttilstand ved å redusere angst, er den dype åndelige eller emosjonelle kvaliteten til en toppopplevelse et kjennetegn på den selvrealiserende personen.
Er mestringstro det samme som positiv tenkning?
Ikke helt. Positiv tenkning er et generelt optimistisk syn, mens mestringstro er en spesifikk overbevisning om din kompetanse. «Jeg tror alt vil ordne seg» er positiv tenkning; «Jeg vet at jeg har ferdighetene til å løse dette spesifikke problemet» er mestringstro.
Vurdering
Velg selvrealisering som rammeverk når du evaluerer din overordnede livsretning og søker etter mening. Se på å bygge mestringstro når du trenger å overvinne en spesifikk hindring eller forbedre prestasjonene dine innen en profesjonell eller personlig ferdighet.