Comparthing Logo
лидерликмамилелерэмоционалдык интеллектжумуш ордундагы маданият

Жоопкерчилик жана күнөө

Сырттан окшош көрүнгөнү менен, жоопкерчилик жана күнөөлөө эмоционалдык спектрдин карама-каршы тараптарында иштейт. Жоопкерчилик – бул жоопкерчиликти алуу жана чечимдерди табуу боюнча келечекке багытталган милдеттенме, ал эми күнөөлөө – бул баа берүүгө жана эмоционалдык ыңгайсыздыкты же жоопкерчиликти башкаларга жүктөп салуу каалоосуна негизделген өткөнгө багытталган реакция.

Көрүнүктүү нерселер

  • Жоопкерчилик "эмне" болгонуна жана аны "кантип" оңдоого багытталган; күнөө "ким" күнөөлүү экенине багытталган.
  • Жоопкерчиликти алуу – бул убакыттын өтүшү менен таасириңизди чындыгында күчөтүүчү күч-аракет.
  • Күнөөлөө – бул узак мөөнөттүү системалык ийгиликсиздикке алып келүүчү кыска мөөнөттүү эмоционалдык бошонуу.
  • Сиз күнөөсүз жоопкерчилик тарта аласыз, бирок жоопкерчиликке доо кетирбестен күнөөлөй албайсыз.

Жоопкерчилик эмне?

Келечектеги жакшыртууга көңүл буруу менен бирге, өз аракеттери жана алардын кесепеттери үчүн жоопкерчиликти алууга даяр болуу.

  • Ал өзүн-өзү таануунун жана өзүн-өзү баалоону жоготпостон каталарын моюнга алууга кайраттуулуктун пайдубалына курулган.
  • Жогорку көрсөткүчтөргө ээ болгон командалар жоопкерчиликти жеке жазалоонун ордуна жамааттык өсүү куралы катары колдонушат.
  • Бул "өсүү ой жүгүртүүсүн" талап кылат, мында каталар мүнөздүн кемчиликтери эмес, үйрөнүү үчүн маалымат чекити катары каралат.
  • Чыныгы жоопкерчилик ыктыярдуу; сиз тышкы кысымга карабастан, натыйжадагы өз ролуңузду тандайсыз.
  • Уюштуруу психологиясындагы изилдөөлөр анын ишенимдин жана инновациянын жогорку деңгээли менен түздөн-түз байланышта экенин көрсөтүп турат.

Күнөө эмне?

Жеке ыңгайсыздыкты же терс кесепеттерди болтурбоо үчүн күнөөнү бирөөгө же башка бир нерсеге жүктөө актысы.

  • Брене Браун күнөөнү башкалардын соту аркылуу "ооруну жана ыңгайсыздыкты чыгаруу" деп аныктайт.
  • Бул коркуу маданиятын жаратат, мында адамдар бутага алынбоо же уятка калуудан качуу үчүн каталарын жашырышат.
  • Күнөө "кантип оңдойбуз" дегенге эмес, өткөнгө жана "муну ким кылды" дегенге гана багытталат.
  • Ал напсини убактылуу коргогон, бирок көйгөйлөрдү чечүүгө тоскоол болгон коргонуу механизми катары иштейт.
  • Көп учурда күнөөлөө көбүнчө эмоционалдык интеллекттин төмөндүгү жана жеке эркиндиктин жоктугу менен байланыштуу.

Салаштыруу таблицасы

Мүмкүнчүлүк Жоопкерчилик Күнөө
Негизги багыт Чечим жана келечек Адам жана өткөн чак
Негизги эмоция Ыйгарым укуктарды берүү жана бүтүндүк Коркуу, ачуулануу жана уят
Максат Кайталануунун алдын алуу жана үйрөнүү Жазалоо жана баш тартуу үчүн
Ишенимге тийгизген таасири Чыңдайт жана курат Эрозияга алып келет жана кыйратат
Байланыш стили Түз жана объективдүү Сынчыл жана баалоочу
Күч булагы Ички (өз алдынча алынган) Тышкы (мажбурланган)
Ката натыйжасы Өсүү жана оңдоо Коргонуу жана жашынуу
Тон Кызматташтык Каршылаш

Толук салыштыруу

Линзанын багыты

Жоопкерчилик көз карашты ичкери буруп, "Менин бул иште кандай салымым бар жана кийинки жолу кантип жакшыраак кыла алам?" деген суроону берет. Ал адамдын өз каалоосун баса белгилөө менен ага күч берет. Жек көрүү, тескерисинче, сыртка манжа көрсөтүп, ийгиликсиздиктин жүгүн көтөрө турган күнөөкөрдү издейт. Жоопкерчилик жакшы натыйжага көпүрө курса, күнөөлөө анын жолун тоскон дубалды курат.

Чечимге багытталган жана жазага багытталган

Жоопкерчиликтүү чөйрөдө ката кетирилгенде, сөз дароо техникалык оңдоолорго жана процесстерди жакшыртууга өтөт. Күнөө көп болгон маданиятта сөз катанын өзүнө жана аны кетирген адамдын кабыл алынган кемчилигине байланыштуу бойдон калат. Бул жоопкерчиликти натыйжалуулуктун кыймылдаткычына айландырса, күнөө чыгармачылыкка жана тобокелчиликке барууга тоскоол болот.

Эгонун катышуусу

Күнөө – бул напсинин коргоочу калканы; аны "өздөрүнүн күнөөсү" кылуу менен, биз ийгиликсиздиктин ачуусун же ката кетирүүнүн алсыздыгын сезбешибиз керек. Жоопкерчилик "мен ката кетирдим" дегенди "мен катамын" дегенден ажырата алган бекем напсини талап кылат. Бул айырмачылык чын жүрөктөн кечирим суроого жана чыр-чатактан кийин мамилелерди калыбына келтирүүгө мүмкүндүк берет.

Психологиялык коопсуздук

Жоопкерчилик жогорку ишенимге ээ чөйрөлөрдө гүлдөйт, анда адамдар каталарын чынчылдык менен айтууга жетиштүү деңгээлде коопсуз сезишет. Күнөөлөө "туура болуу" "туура жасоодон" маанилүүрөөк болгон уулуу чөйрөлөрдө гүлдөйт. Психологиялык коопсуздуксуз жоопкерчилик көп учурда күнөөлөө менен жаңылышып, конструктивдүү пикир берилгенде да адамдарды коргонууга түртөт.

Артыкчылыктары жана кемчиликтери

Жоопкерчилик

Артыкчылыктары

  • + Жеке күчтү жогорулатат
  • + Терең ишенимди бекемдейт
  • + Тезирээк үйрөнүүгө өбөлгө түзөт
  • + Мамилелер жакшырат

Конс

  • Алсыздыкты талап кылат
  • Оор сезилиши мүмкүн
  • Жалгыз жасоо кыйын
  • Жогорку эго күчүн талап кылат

Күнөө

Артыкчылыктары

  • + Тез эго коргоо
  • + Алгачкы эмоционалдык бошонуу
  • + Булакты аныктайт
  • + Тез арада ысыктан сактайт

Конс

  • Бардык окууну токтотот
  • Таарынычты жаратат
  • Инновацияны жок кылат
  • Команданын маанайын түшүрөт

Жалпы каталар

Мит

Жоопкерчилик – бул жөн гана күнөөлөө үчүн колдонулган сылык сөз.

Чындык

Алар түп-тамырынан бери айырмаланат. Жоопкерчилик – бул жоопкерчиликти алуу жана чечим табуу, ал эми күнөөлөө – бул уятка калтыруу жана өзүңүздүн көңүлүңүздү чөгөрүүчү максатты табуу.

Мит

Эгер мен бирөөнү күнөөлөбөсөм, алар сабак алышпайт.

Чындык

Адамдардын мээси "каршы туруу же качуу" режимине өтүп кеткендиктен, аларды күнөөлөгөндө, чындыгында, алда канча аз нерсе үйрөнүшөт. Алар процессти жоопкерчиликтүү карап чыгуу аркылуу алда канча көп нерсени үйрөнүшөт.

Мит

Жоопкерчиликти өз мойнуңузга алуу сизди алсыз көрсөтөт.

Чындык

Чындыгында, эң урматтуу лидерлер - бул каталарын эрте жана көп учурда мойнуна алгандар. Бул "күнөөлөр" эч качан жетише албаган ишенимдин жана ак ниеттүүлүктүн деңгээлин көрсөтөт.

Мит

Өзүнө жоопкерчиликтүү болуу - бул өзүңө катаал мамиле кылуу менен бирдей.

Чындык

Жоопкерчилик объективдүү жана боорукер; ал катаны жана аны оңдоону аныктайт. "Өзүңө катаал мамиле кылуу" жөн гана өзүн күнөөлөө болуп саналат, бул көбүнчө жакшырууга эмес, шал болууга алып келет.

Көп суралуучу суроолор

Мен кимдир бирөөнү күнөөлөп жаткандай сезилбестен, аны кантип жоопкерчиликке тартам?
Мунун сыры адамдын мүнөзүнө эмес, күтүлгөн натыйжа менен чыныгы натыйжанын ортосундагы "ажыракка" көңүл бурууда. "Мен" деген сөздөрдү колдонуп, келечектеги таасирге көңүл буруңуз. Мисалы, "Сиз мөөнөттү өткөрүп жибердиңиз" деп айтуунун ордуна, "Мен отчет кечээ келбегенин байкадым; кийинки жолу анын максатка дал келиши үчүн процессте эмнени өзгөртө алабыз?" деп аракет кылып көрүңүз.
Эгер чын эле башка бирөөнүн күнөөсү болсочу?
Башка бирөө ката кетирген күндө да, сиз күнөөнү эмес, жоопкерчиликти тандай аласыз. Алардын баалуулуктарына же ниеттерине ("ким") кол салбастан, бир кадамды өткөрүп жибергенин моюнга ала аласыз. Чыныгы жоопкерчилик "Эмне үчүн ийгиликсиз болдуңуз?" дегендин ордуна "Мен сизге ийгиликке жетүүгө жардам берүү үчүн эмне кыла алам?" деген суроону берет.
Күнөөсүз жумуш орду болушу мүмкүнбү?
Адамдын күнөөнү толугу менен оодаруу каалоосун жок кылуу кыйын болсо да, сиз системалуу жакшыртууларга көңүл бурган "Адилеттүү маданиятты" түзө аласыз. Бул көпчүлүк каталар жаман ниеттерден эмес, начар процесстерден же так эместиктен келип чыгат деп болжолдоону камтыйт, бул баарын чынчыл болууга үндөйт.
Эмне үчүн бир нерсе туура эмес болуп кеткенде башкаларды күнөөлөгүм келет?
Бул табигый неврологиялык реакция. Ооруну же стрессти сезгенде, амигдала айлана-чөйрөнү кайрадан алдын ала айтууга мүмкүн кылуу үчүн себеп издейт. Күнөөлөө бизге убактылуу көзөмөл сезимин берет жана биз сезген "моралдык" кысымды бошотот, бул биздин ички ыңгайсыздыгыбызды чыгаруунун жолу катары кызмат кылат.
Жоопкерчилик дегеним, мен бардык нерсе үчүн күнөөгө батышым керекпи?
Жок, бул жоопкерчилик эмес, "шейиттик". Жоопкерчилик - бул кырдаалдын өзүңүздүн белгилүү бир пайызына ээ болуу дегенди билдирет. Эгер сиз ийгиликсиздикке 10% күнөөлүү болсоңуз, анда ал 10%га толук жана ачык-айкын ээлик кылыңыз. Жоопкерчиликтүү адам болуу үчүн кетирбеген каталарыңыз үчүн насыя алуунун кажети жок.
Өзүмдү күнөөлөөдөн кантип баш тарта алам?
Өзүңүз менен урматтаган досуңуз менен сүйлөшкөндөй сүйлөшүүгө аракет кылыңыз. "Мен эмнеге мынчалык акылсызмын?" деген суроону "Иштер кайсы учурда өзгөрдү?" деген суроого алмаштырыңыз. Окуяны объективдүү кадамдарга бөлүү менен сиз уят абалынан талдоо жана иш-аракет кылууга өтөсүз.
"Күнөөлөө цикли" деген эмне?
Күнөөлөө цикли бир адам экинчисин күнөөлөгөндө пайда болот, бул экинчи адамдын коргонууга өтүп, өз күнөөсү менен жооп кайтарышына алып келет. Бул баштапкы көйгөй унутулуп, көңүл толугу менен инсандар аралык чыр-чатакка жана өзүн коргоого бурулган ылдый карай спиралды жаратат.
Жоопкерчилик психикалык саламаттыкты кандайча жакшыртат?
Бул сизге "Көзөмөлдөө локусуңузду" кайтарып берет. Башкаларды күнөөлөгөнүңүздө, сиз өзүңүздүн жагдайыңыздын курмандыгы экениңизди жана эч кандай күчү жок экениңизди айтып жатасыз. Жоопкерчиликти алганыңызда, сиз өзүңүздүн реакцияларыңызды жана келечегиңизди өзгөртүүгө күчүңүз бар экенин түшүнөсүз, бул алсыздык сезимин бир топ азайтат.
Балдар бул экөөнүн айырмасын түшүнө алабы?
Ооба, жана аларды эрте үйрөтүү абдан маанилүү. "Ким вазаны сындырды?" деп сурагандын ордуна (бул күнөөлөөгө жана калп айтууга түрткү берет), "Ваза сынган, муну кантип тазалап, кийинкисин кантип коопсуз сактайбыз?" деп сураңыз. Бул аларга жазадан качуу эмес, артыкчылыктуу чечим экенин үйрөтөт.
Эмне үчүн саясатта жана социалдык медиада күнөө коюу көп кездешет?
Күнөөлөө - "топтун ичиндеги" байланышты бекемдөөнүн абдан натыйжалуу куралы. Лидерлер "топтон тышкаркы" адамды көрсөтүп, аларды бардык көйгөйлөрдүн себеби катары белгилөө менен, өз жолдоочуларынын арасында күчтүү, бирок убактылуу биримдик сезимин жарата алышат. Бирок, ал жоопкерчиликтин жоктугунан улам, сейрек учурларда гана чыныгы саясий чечимдерге же социалдык прогресске алып келет.

Чыгарма

Өсүүнү колдогуңуз келсе, ишенимди бекемдеп, көйгөйлөрдү биротоло чечкиңиз келсе, жоопкерчиликти тандаңыз. Күнөөлөөнү кооптуу белги катары кабыл алыңыз — бул коркуу сезиминин белгиси жана алдыга жылуу үчүн зарыл болгон сабактарды алууга тоскоол болгон тоскоолдук.

Тиешелүү салыштыруулар

Академиялык жетишкендиктер жана жеке өсүү: бааларды жана мүнөздү тең салмактоо

Академиялык жетишкендиктер баа жана даража сыяктуу өлчөнө турган этаптарга багытталса, жеке өсүү мүнөздүн ички эволюциясына, эмоционалдык интеллектке жана өзүн-өзү таанууга багытталат. Жашоодо натыйжалуу багыт алуу үчүн бул эки жол бири-бирин кандайча толуктап тураарын түшүнүү керек, анткени жогорку баалар көп учурда жакшы өнүккөн инсан гана ачык сактай ала турган эшиктерди ачат.

Алдамчы синдрому жана ишенимди бекемдөө

Кесиптик өсүү үчүн алдамчыдай сезүү менен чыныгы өзүнө ишенүүнүн ортосундагы күрөштү түшүнүү абдан маанилүү. Алдамчы синдрому ийгиликтин далилдерине карабастан, жөндөмсүз катары ачыкка чыгуудан коркууну камтыса, ишенимди бекемдөө - бул туруктуу жөндөмдүүлүк сезимин өнүктүрүү үчүн өз жөндөмүңүздү жана баалуулугуңузду таануунун активдүү, атайылап жүргүзүлүүчү процесси.

Аналитикалык көндүмдөр жана убакытты башкаруу

Аналитикалык көндүмдөр сизге татаал көйгөйлөрдү чечмелеп, логикалык чечимдерди аныктоого мүмкүндүк берсе, убакытты башкаруу ал чечимдерди натыйжалуу аткаруу үчүн маанилүү негизди камсыз кылат. Бири сиздин ой жүгүртүүңүздүн сапатына жана тереңдигине көңүл бурса, экинчиси сиздин интеллектуалдык өндүрүмүңүздүн жеке чарчоого же долбоордун кечиктирилишине алып келбестен мөөнөттөргө ылайык келишин камсыздайт.

Аң-сезимдүүлүк жана акылсыздык

Аң-сезимдүүлүк тактыкты жана эмоционалдык жөнгө салууну күчөтүү үчүн учурдагы учурга атайылап, соттобостон көңүл бурууну камтыса, акыл-эссиздик – бул аң-сезимдүү түрдө аң-сезимсиз аракеттер аткарылган психикалык автопилот абалы. Бул эки абалдын ортосундагы өзгөрүүнү түшүнүү сиздин өндүрүмдүүлүгүңүзгө, стресс деңгээлиңизге жана жалпы жашоо сапатыңызга олуттуу таасир этиши мүмкүн.

Атайылап ойлонуу жана импульсивдүү реакция

Атайылап ойлонуу аракеттенүүдөн мурун маалыматты жана кесепеттерди баалоо боюнча жай, аналитикалык процессти камтыйт, ал эми импульсивдүү реакция - бул стимулга тез, эмоционалдык жактан негизделген жооп. Бул эки когнитивдик системаны тең салмактоо кыска мөөнөттүү канааттануу үчүн узак мөөнөттүү максаттардан баш тартпастан, жогорку басымдагы кырдаалдарда багыт алуу үчүн абдан маанилүү.