Това сравнение разглежда фундаменталното напрежение между универсализма, убеждението, че определени идеи или морални стандарти се отнасят за всички, независимо от контекста, и партикуларизма, който твърди, че обстоятелствата, уникалните взаимоотношения и местните култури трябва да диктуват нашите етични и социални задължения.
Акценти
Универсализмът разчита на силата на „общото“, за да предпази хората от предразсъдъци.
Партикуляризмът разчита на силата на „специфичното“, за да защити ценността на взаимоотношенията.
Глобалният бизнес често изисква деликатен баланс между тези две противоречиви нагласи.
Повечето съвременни правни системи са универсалистични, докато повечето древни племенни системи са били партикуларистични.
Какво е Универсализъм?
Философска позиция, която твърди, че съществуват принципи, закони или истини, валидни за всички хора на всички места.
Той набляга на последователността и еднаквото прилагане на правилата към всеки индивид.
„Златното правило“ е класически пример за универсалистки морален принцип, който се среща в различните култури.
В бизнес контекст, универсалистите вярват, че договорът трябва да се спазва точно както е написан, независимо кой е замесен.
„Категоричният императив“ на Имануел Кант е една от най-известните академични защити на този възглед.
Той предоставя теоретичната рамка за глобални системи като Всеобщата декларация за правата на човека.
Какво е Партикуларизъм?
Убеждението, че моралните и социалните действия трябва да се определят от специфичния контекст и естеството на съответните взаимоотношения.
Той дава приоритет на лоялността, приятелството и семейните връзки пред абстрактни, общи правила.
Партикуларистите твърдят, че „отнасянето към всички по един и същи начин“ всъщност може да бъде форма на несправедливост в определени ситуации.
В много източни и латиноамерикански култури партикуларизмът играе централна роля в социалния и бизнес етикет.
Това предполага, че самоличността и историята на човек са по-важни от стандартизиран набор от критерии.
Критиците често свързват крайния партикуларизъм с непотизъм или фаворизиране в професионална среда.
Сравнителна таблица
Функция
Универсализъм
Партикуларизъм
Основен фокус
Правила и стандарти
Взаимоотношения и контекст
Поглед върху равенството
Всички се отнасяха по абсолютно еднакъв начин
Лечението зависи от ситуацията
Основание за решение
Обективна логика и кодове
Субективни обстоятелства и лоялност
Последователност
Висока степен на последователност във всички случаи
Променлива, базирана на специфични връзки
Основна добродетел
Справедливост и безпристрастност
Лоялност и емпатия
Типичен конфликт
Правила срещу изключения
Общо благо срещу личен дълг
Подробно сравнение
Логиката на правилото срещу същността на въпроса
Универсализмът функционира като критерий, измервайки всяка ситуация спрямо фиксиран стандарт, за да гарантира, че никой не получава специално отношение. Партикуларизмът обаче разглежда „същността“ на ситуацията, като твърди, че майката не трябва да се отнася с непознат по същия начин, по който се отнася с детето си, и че правилата трябва да се променят в името на човешката връзка.
Културни пейзажи
Обществата често клонят в едната или другата посока; например, Съединените щати и Северна Европа са склонни да бъдат високо в универсалистката скала, ценейки стриктното спазване на закона. Обратно, културите в Китай, Южна Корея или Бразилия често клонят към партикуларизъм, където изграждането на „гуанси“ или лични взаимоотношения е предпоставка за всяко официално споразумение.
Справедливост и честност
Универсалистът определя справедливостта като сляпа справедливост – законът е един и същ за изпълнителния директор, както и за портиера. Партикуларистът може да възрази, че истинската справедливост изисква разглеждане на борбата на индивида или неговия уникален принос към общността, предполагайки, че универсалният подход често е студен и роботизиран.
Професионален срещу личен живот
Често превключваме между тези режими, без да го осъзнаваме. Очакваме нашият лекар да бъде универсалист (лекуващ всички пациенти с един и същ медицински стандарт), но искаме нашите приятели да бъдат партикуларисти (да стоят до нас, дори когато сме допуснали грешка). Напрежението възниква, когато тези две сфери се преплитат, например когато мениджър трябва да дисциплинира близък приятел на работа.
Предимства и Недостатъци
Универсализъм
Предимства
+Силно предвидимо
+Намалява корупцията
+Насърчава глобалното равенство
+Ясни очаквания
Потребителски профил
−Може да се почувства безлично
−Негъвкав в кризи
−Игнорира уникалния контекст
−Бюрократичен
Партикуларизъм
Предимства
+Силни социални връзки
+Високи нива на доверие
+Гъвкав и адаптивен
+Цени индивида
Потребителски профил
−Склонен към фаворизиране
−Непредсказуемо за външни хора
−Трудно е да се мащабира
−Може да бъде изключващо
Често срещани заблуди
Миф
Универсалистите не се интересуват от приятелите или семейството си.
Реалност
Универсалистите се грижат дълбоко за своите близки, но вярват, че в обществената или професионалната сфера тези лични чувства не бива да пречат на това, което е обективно правилно за всички.
Миф
Партикуляризмът е просто изискана дума за корупция.
Реалност
Въпреки че може да доведе до корупция, ако се злоупотреби с него, партикуларизмът всъщност се основава на високата морална ценност на лоялността и идеята, че нашето основно задължение е да защитаваме тези, за които носим пряка отговорност.
Миф
Трябва да избереш едно и да се придържаш към него цял живот.
Реалност
Повечето хора са „плуралисти“, които се ориентират и в двата стила. Може да сте универсалист, когато подавате данъчните си декларации, но отдаден частностист, когато решавате на кой член от семейството да помогнете със заем.
Миф
Универсализмът е „западен“, а партикуларизмът е „източен“.
Реалност
Въпреки че съществуват културни тенденции, и двете философии съществуват във всяка култура. Древногръцката философия е имала силни партикуларистични черти, а много източни философии наблягат на универсалните хармонии и закони.
Често задавани въпроси
Кой е по-подходящ за бизнес среда?
В една глобализирана икономика универсализмът обикновено е предпочитан, защото позволява на хора, които не се познават, да се доверят, че договорът ще бъде спазен. На много пазари обаче дори няма да стигнете до етапа на сключване на договор, без първо да се докажете чрез изграждане на партикуларистични взаимоотношения. Успешните международни мениджъри обикновено се научават да преодоляват двете.
Насърчава ли партикуларизмът „непотизма“?
Може. Ако мениджър наеме по-нискоквалифициран роднина вместо по-квалифициран непознат поради „семеен дълг“, това е партикуларистично действие. В универсалистките култури това се разглежда като морален провал; в силно партикуларистични култури, невъзможността да помогнете на семейството си може да се разглежда като по-голям морален провал.
Моралният универсализъм същото ли е като човешките права?
Да, концепцията за човешките права е върховният израз на моралния универсализъм. Тя твърди, че самото това да си човек ти дава определени права, които никое местно правителство, култура или лична връзка не могат да ти отнемат или игнорират. Тя е „универсален“ щит за индивида.
Могат ли тези две философии някога да бъдат помирени?
Философи като Фонс Тромпенаарс предполагат, че ключът е „помирението“, при което се използва правилото (универсализъм), за да се осигури рамка, но се допускат изключения (партикуляризъм), когато те служат на по-висше благо. Става въпрос за намиране на правило, което е достатъчно широко, за да включи стойността на връзката.
Каква е връзката на „Сляпата справедливост“ с това?
Статуята на Лейди Справедливост с превръзка на очите е перфектният символ на универсализма. Превръзката на очите гарантира, че тя не може да види кой стои пред нея – независимо дали е крал или просяк – така че може да прилага закона с пълна безпристрастност.
Какво е „релационна етика“ в партикуларизма?
Релационната етика е идеята, че нашите морални задължения произтичат от връзките ни с другите. Тя предполага, че нашият „дълг“ не е към абстрактна концепция като „Истината“, а към конкретния човек, с когото взаимодействаме, като например студент, пациент или дете.
Едното от тях по-„модерно“ ли е от другото?
Социолозите често твърдят, че с нарастването на сложността и урбанизацията на обществата, те се насочват към универсализъм, за да поддържат ред. Партикуларизмът обаче остава доминиращият начин, по който управляваме личния си живот, доказвайки, че и двата са от съществено значение за човешкия опит, независимо от века.
Как това се отразява на начина, по който гледаме на „Истината“?
Универсалистът вярва, че има една обективна истина, която важи за всички. Партикуларистите могат да вярват, че „истината“ е по-нюансирана и може да се променя в зависимост от това кой говори и какви са намеренията му в рамките на специфичен социален контекст.
Решение
Универсализмът е най-добрият избор, когато е необходимо да се изгради доверие в големи, разнообразни системи, където безпристрастността е от съществено значение за стабилността. Партикуляризмът е по-добър за изграждане на дълбоки, устойчиви лични връзки и управление на чувствителни ситуации, където едно стриктно правило би причинило ненужна вреда.